El decreto de exclusión

SAN FERNANDO

Se incorpora la primera tanda de 90 contratados por el decreto de exclusión

  • Los 86 restantes comenzarán su actividad el día 1 de diciembre
  • La mesa del Empleo tratará en su próximo cita sobre estos contratos, el CTI y los cursos de formación

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Fotografía tomada de un operario limpiando de rastrojos el carril bici de la carretera de la playa.

Amaya Lanceta san Fernando | Actualizado 19.11.2013 – 01:00

Albañiles, mecánicos, electricistas, limpiadores, peones o personas sin oficio definido. El perfil de los desempleados contratados por el Ayuntamiento a través del Decreto de Exclusión Social de la Junta es muy diverso y a partir de esa experiencia y formación se ha ligado su actividad a una u otra área: a Vías y Obras, a Desarrollo Sostenible -Medio Ambiente, Parque y Jardines- o a Edificios Municipales. El número de personas que realizarán trabajos para cada delegaciones se estableció ya con el programa que se remitió en el procedimiento a la Administración andaluza. Por el momento, ya se ha incorporado un grupo inicial de 90 personas.

Como ya se adelantó, los contratados están pasando los controles médicos necesarios, según la planificación elaborada por la mutua responsable. Además, la primera tanda ha recibido las instrucciones básicas de seguridad laboral que marca la normativa. Según explicó el alcalde, José Loaiza, estaba previsto que ya comenzara a llegar el equipamiento de seguridad que usarán mientras estén trabajando. Se trata de la vestimenta necesaria, y que será diferente a la que llevan los empleados municipales que desarrollan funciones similares a las que se han planeado. Uniforme, botas y casco cumplirán las exigencias legales. Todo para que empiecen con el trabajo de calle ya la próxima semana.

El segundo grupo, formado por 86 personas, lo que suma el número de desempleados de larga duración que se calculó contratar, es decir 176, se incorporará, según el planning municipal, el 1 de diciembre. Al igual que el resto habrán pasado los reconocimientos médicos y también habrán tenido la charla de seguridad.

Esta actividad se produce en el Ayuntamiento cuando se prepara ya la próxima reunión de la Mesa Local por el Empleo, donde se dará cuenta de estas contrataciones, pero también se tratarán asuntos de actualidad de la ciudad. El regidor informó de que se hablará de medidas a corto y a medio plazo que puedan ayudar al fomento de la creación de empleo, porque como ya había advertido en otras ocasiones, “el Ayuntamiento no puede poner dinero para contratar directamente. Además estas medidas sirven para dar empleo a unas personas por apenas unos días, como pasa con los Decreto de Exclusión Social”.

Otros asuntos que se tratarán en esa cita están vinculados a la formación. Para empezar se darán datos de los cursos de formación del Diputación Provincial, que se prevé comiencen a principios del próximo año. También de un tema que preocupa en el municipio: el traslado -y por tanto cierre- del Centro de Técnicas Industriales (CTI), que anunció la Junta la semana pasada, pero del que, lamentó Loaiza, no se ha dado información alguna a la Administración isleña, que además forma parte del consorcio que gestiona estas instalaciones.

La mesa local de Empleo se convocará en próximas fechas, igual que el Consejo Económico y Social donde se debatirán esos y otros asuntos que interesan para el futuro de la ciudad.

 
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Lucha contra la exclusión social

SAN FERNANDO

Unos 900 parados aspiran a los contratos que el Consistorio formalizará en otoño

  • Loaiza confirmó ayer la puesta en marcha del programa de medidas extraordinarias y urgentes para la lucha contra la exclusión social una vez que la Junta ha igresado los 528.000 euros

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Colas para las solicitudes para participar en el programa de la Junta.

Arturo Rivera san Fernando | Actualizado 06.09.2013 – 01:00

En torno a 900 isleños aspiran a conseguir alguno de los contratos a tiempo parcial que formalizará este otoño el Ayuntamiento a través del programa de medidas extraordinarias y urgentes contra la exclusión social (decreto-ley 7/2013 que el Gobierno andaluz aprobó el pasado 30 de mayo).

El dato lo dio ayer el alcalde, José Loaiza (PP), al confirmar que la Junta de Andalucía había hecho efectivo durante la última semana de agosto el ingreso de los 528.829,42 euros que corresponden al municipio para desarrollar este plan de empleo destinado especialmente a parados de larga duración y en precaria situación familiar.

Nada impide pues la puesta en marcha de esta iniciativa, como concretó el propio regidor, que recordó que una de las condiciones que el Ayuntamiento había puesto para el desarrollo de este programa era que el Gobierno andaluz ingresara primero estas ayudas para que su coste no recayera sobre las mermadas arcas municipales. Así ha sido y el Consistorio -por lo que ayer adelantó Loaiza- dispone ya de alrededor de 900 solicitudes en cuya baremación trabaja desde mediados de julio (cuando se cerró el plazo).

El alcalde cree que la iniciativa puede propiciar en torno a 300 contrataciones aunque inicialmente -en las bases reguladoras del proceso de selección de personal- se apuntara la posibilidad de realizar unos 176 contratos. La cifra, en todo caso, no es definitiva y depende de cómo vaya a plantearse finalmente el desarrollo del programa. Y en eso, precisamente, es en lo que trabaja el Ayuntamiento, que ha subrayado también lo apurado de los plazos ya que, en teoría, antes del 4 de noviembre deberían estar resueltas todas las contrataciones. Loaiza, en este sentido, anunció ayer que desde La Isla, al igual que desde otros ayuntamientos, se solicitará una prórroga a la Junta de Andalucía.

El alcalde, por su parte, recordó que las ayudas que recibirá San Fernando para la ejecución del programa de medidas extraordinarias y urgentes para la lucha contra la exclusión social corresponden a los ingresos que La Isla ha dejado de percibir con cargo a la Participación en los Ingresos de la Comunidad Autónoma (PICA). “En términos generales, nos han quitado 900.000 euros y ahora nos dan 600.000”, aseguró.

La inminente puesta en marcha de esta iniciativa coincide con el análisis local de los últimos datos de empleo, a los que también se refirió también Loaiza. Por cuarto mes consecutivo el paro ha descendido en la ciudad. Y lo ha hecho además en 121 personas. El total de isleños a la búsqueda de trabajo que se contabilizan en las oficinas del Inem a primeros de septiembre es de 13.738 parados. “La situación actual se equipara a la que había en mayo de 2012 , por lo que en cuatro mesos se ha retrocedido a los índices de hace más de un año”, afirmó . “Se demuestra -insistió- que las políticas del Gobierno central están dando resultados”.

Según los datos del paro registrado en La Isla durante agosto, en el sector servicios se contabilizan 7.996 desempleados (14 más que en el mes anterior) y 2.761 personas se inscriben en el amplio colectivo de aquellos que carecen de experiencia laboral previa (75 menos que en el mes anterior). La situación apenas cambia al analizar otros sectores como la agricultura (con 81 parados, cuatro menos que en julio), la industria (con 1.089 desempleados, 14 menos) o la construcción (con 1.811, 42 menos que hace un mes).

 
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Plan contra la exclusión social: solicitudes.

SAN FERNANDO

El plan contra la exclusión social se inaugura con 340 solicitudes

  • El número de solicitantes duplica sólo durante la primera jornada los 176 contratos que realizará el Ayuntamiento

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Un buen número de personas espera la cola para entregar su solicitud de trabajo, en la Casa de la Juventud.

Alejandro Díaz san Fernando | Actualizado 02.07.2013 – 01:00

Un total de 340 es el número de isleños en paro que el personal municipal atendió ayer durante la apertura del plazo para acogerse al decreto de exclusión social promovido por la Junta. Se trata de una cifra que, paradójicamente, duplica los 176 parados que el Consistorio isleño prevé contratar con los 528.829,42 euros otorgados por el ente autonómico, y que presumiblemente será mayor dado que apenas acaba de empezar el periodo para solicitar uno de estos puestos de trabajo temporales.

En esta primera jornada ya se percibió la preocupante situación que atañe a más de 15.000 personas en San Fernando, muchas de las que esperaban pacientemente en una de las dos filas habilitadas para, respectivamente, depositar su solicitud y recoger la documentación que les permitirá hacer el trámite.

Los contratos contarán con una duración total de tres meses, a tiempo parcial y siempre improrrogables. Aunque las condiciones variarán en función de la distribución final de los fondos regionales, el coste nunca podrá superar la cifra de mil euros al mes incluyendo cuotas de seguridad social. A falta de conocer más datos, se sabe que estos parados serán contratados para para la ejecución de obras y servicios municipales aún por determinar.

La fecha de inicio del programa está supeditada al ingreso efectivo de las ayudas por parte del Gobierno autonómico, evitando así el adelanto, por parte del Ayuntamiento, de una cantidad que en ningún caso podría asumir, según afirmó hace unos días el propio José Loaiza. Con la cifra que recibirá el Consistorio, que se ha calculado en 528.829,42 euros, se podrá llevar a cabo un total de 176 contrataciones como marca las previsiones del Ayuntamiento. Ayer esa cifra se duplicó entre quienes ya entregaban la solicitud que previamente habían retirado y los documentos exigidos y aquellas personas que pedían solicitud y demandaban los formularios para poder acceder a este proceso de selección. Fueron unas 340 personas las atendidas, según los datos facilitados por el Ayuntamiento.

Esas personas y quienes entreguen en el plazo abierto hasta el 12 de julio tendrán que cumplir unos requisitos generales como tener nacionalidad española o de algún estado miembro de la UE, tener entre 18 y los 65 años, y no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio público, ni hallarse inhabilitado para su ejercicio. Asimismo, el solicitante no podrá estar incurso en causa vigente de incapacidad o padecer enfermedad que le incapacite para el correcto desempeño de su cometido.A estos requisitos se suman otros de naturaleza más específica como la demanda de empleo durante 12 de los últimos 18 meses, o que el demandante forme parte de una unidad familiar en situación o riesgo de exclusión social.

Del mismo modo establece el Ayuntamiento una serie de prioridades en la adjudicación. Por ejemplo, que los miembros de la unidad familiar a la que pertenezca el demandante hayan permanecido inscritos como demandantes de empleo durante los seis meses previos a la solicitud, que éste forme parte de una familia numerosa, que dicha familia cuente con un menor entre sus miembros, alguien en situación de capacidad o víctima de la violencia de génerogo, o uno de ser monoparental.

 
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